Đến nhận thưởng có 76 em/764 em, còn những em vắng mặt sẽ được Công ty chuyển quà qua phụ huynh gửi tới các em. Hơn nữa, lần trao thưởng năm nay, Vedan còn có thêm nhiều phần quà khác trị giá từ 400.000 đồng - 900.000 đồng để tặng 201 em học sinh đạt thành tích vượt trội tại các cuộc thi văn, toán, ngoại ngữ và các môn văn thể mỹ… (cấp trường, huyện và tỉnh), trong đó có 64 em học sinh cuối cấp được Liên đoàn Lao động huyện Long Thành khen thưởng.

Phó Tổng giám đốc Vedan Việt Nam -ông Ko Chung Chih trao học bổng và phần thưởng cho con em cán bộ công nhân viên

Được biết trong dịp này, còn có một trường hợp học sinh mắc bệnh ung thư máu, nhưng em đã nỗ lực vượt lên bệnh tật, đạt danh hiệu học sinh giỏi, thi đỗ vào cấp III. Em đã vinh dự được Ban Giám đốc và Công đoàn Công ty, trao tặng suất học bổng đặc biệt là 4 triệu đồng để khích lệ, động viên em.

Tại đây, ông Ni Chih Hao - Tổng Giám đốc Công ty đã chia sẻ: “Vedan Việt Nam luôn hãnh diện và tự hào về thế hệ con, em đã đạt nhiều thành tích tốt trong học tập, đây là những tài năng của đất nước trong tương lai. Vedan sẽ tiếp tục tạo dựng môi trường làm việc tốt hơn nữa, để khi tốt nghiệp các cháu có thể về làm việc tại Công ty, các cháu chính là thế hệ thứ 2, thứ 3 cùng chung tay lao động sản xuất và sinh hoạt dưới “ngôi nhà” chung Vedan Việt Nam và các cháu sẽ tạo ra nhiều giá trị tốt đẹp cho xã hội…”

Chủ tịch Công đoàn cơ sở Vedan Việt Nam - ông Phạm Trung Thuyên  trao học bổng và phần thưởng cho con em CBCNV

Khen thưởng, biểu dương và khích lệ con em CBCNV có thành tích học tập xuất sắc là một trong những hoạt động được Vedan triển khai thường niên và hoạt động này đã được duy trì từ năm 2014 đến nay. Bên cạnh đó còn phải kể đến hoạt động tặng quà, tạo điều kiện cho các em thiếu nhi được vui chơi, giải trí, phát triển thể chất, tinh thần…, đã để lại nhiều dấu ấn đẹp cũng được Vedan triển khai đều đặn vào dịp 1/6 hàng năm.

Các bé chụp ảnh lưu niệm với Ban giám đốc Vedan Việt Nam

Với phương châm “Vun đắp nghĩa tình - Hết mình cống hiến”, không ngừng phấn đấu để đạt được mục tiêu trở thành doanh nghiệp được xã hội tin yêu và Vedan sẽ thực sự trở thành “ngôi nhà” thứ hai của mỗi CBCNV. Bởi vậy, Vedan Việt Nam luôn lắng nghe và đồng hành cùng người lao động, luôn quan tâm, tạo điều kiện hỗ trợ để CBCNV và gia đình họ có được cuộc sống ngày một tốt hơn.

Anh Thư