Thứ Sáu, 22/11/2024 00:19:13 GMT+7
Lượt xem: 1050

Tin đăng lúc 15-06-2021

Vedan Việt Nam tổng kết trao giải thưởng cho các hoạt động hưởng ứng tháng an toàn vệ sinh lao động năm 2021

Hưởng ứng tháng an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2021 do UBND tỉnh Đồng Nai phát động, công ty CPHH Vedan Việt Nam vừa tổ chức lễ tổng kết và giành 107 triệu đồng để trao giải thưởng cho các tập thể, cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong các cuộc thi: Báo tường; An toàn vệ sinh viên giỏi; Đơn vị không tai nạn lao động năm 2020.
Vedan Việt Nam tổng kết trao giải thưởng cho các hoạt động hưởng ứng tháng an toàn vệ sinh lao động năm 2021
Ông Ko Chung Chih – Phó TGĐ Công ty Vedan Việt Nam trao giải cuộc thi “Báo tường ATVS viên giỏi; Đơn vị lao động không tai nạn năm 2021” cho các đại diện xuất sắc.

Cuộc thi Báo tường; An toàn vệ sinh viên giỏi; Đơn vị không tai nạn lao động… là những cuộc thi được Vedan tổ chức thường niên từ nhiều năm nay. Lần này, các cuộc thi diễn ra trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, nên chủ đề các cuộc thi đã được Ban tổ chức lựa chọn kỹ lưỡng, nội dung mỗi phần thi đều mang ý nghĩa thiết thực và gắn với thực tiễn công việc của CBCNV. Như với chủ đề: “Tăng cường đánh giá, kiểm soát các nguy cơ rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động và sự tham gia của an toàn, vệ sinh viên; an toàn phòng cháy chữa cháy (PCCC) và phòng dịch Covid-19”… 

                                       

Cuộc thi khép lại song đã để lại dấu ấn đâu chỉ cho những người tham dự thi, mà còn mang lại sức lan tỏa lớn trong toàn Công ty, đã thu hút được sự quan tâm của đông đảo CBCNV và sự hưởng ứng nhiệt tình từ các phòng, ban. Đặc biệt, nội dung của mỗi cuộc thi  đã góp phần thiết thực vào việc nâng cao kiến thức cho CBCNV, mang lại hiệu quả là giảm thiểu tai nạn lao động.

 

 

Ông Chao Wen Jui – Tổng Xưởng trưởng Công ty Vedan Việt Nam trao giải Nhất cho Xưởng Nhiệt điện đã có thành tích không để tai nạn lao động

 

Lễ trao giải diễn ra khi dịch Covid-19 đang diễn biến khó lường. Nên công tác tổ chức trao giải đã được Vedan triển khai bài bản, các quy định về phòng chống dịch Covid-19 được toàn thể CBCNV tuân thủ nghiêm ngặt: Người tham gia luôn giữ khoảng cách an toàn tối thiểu 2m, đeo khẩu trang, rửa tay sát khuẩn, hạn chế tiếp xúc trực tiếp…, thay vì bắt tay chúc mừng nhau, thì người đạt giải chỉ nhận Giấy khen, quà và chụp ảnh kỷ niệm. Với cách làm linh hoạt này, cho thấy Vedan không chỉ duy trì được các hoạt động nâng cao đời sống tinh thần cho CBCNVC, mà vẫn đảm bảo an toàn sức khỏe cho người lao động trước dịch Covid-19.

 

Hướng tới kỷ niệm 30 năm thành lập Vedan Việt Nam và thực hiện chính sách “Công ty an toàn - Mọi người khỏe mạnh”: Đảm bảo việc làm - ổn định đời sống cho người lao động trước đại dịch Covid-19; Nâng cao đời sống tinh thần CBCNV..., là những ưu tiên hàng đầu luôn được Vedan  quan tâm, nỗ lực thực hiện và hiệu quả mang lại đã minh chứng cho thấy: Đến hết năm 2020, Vedan đã có hơn 1.200 nhân viên gắn bó với công ty trên 20 năm. Để Vedan Việt Nam, xứng đáng với Danh hiệu “Doanh nghiệp vì người lao động”.

 

Anh Thư


| Mã Khác

Ý kiến bạn đọc :

<>

Quảng cáo

Về đầu trang