Người lao động luôn được coi là yếu tố quyết định cho sự phát triển của mỗi doanh nghiệp, vì vậy, việc chăm lo đời sống của CBCNVC-LĐ luôn được Lãnh đạo Công ty Lưới điện Cao thế miền Bắc đặc biệt quan tâm. Là một đơn vị có số lượng đoàn viên công đoàn lớn nhất Tổng công ty Điện lực miền Bắc với 2552 đoàn viên sinh hoạt ở 30 công đoàn trực thuộc, trải dài khắp 24 tỉnh thành từ Hà Tĩnh trở ra. Vì vậy việc phổ biến các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước, các chế độ quy định của Tập đoàn, Tổng công ty, cũng như thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao là hết sức khó khăn, nhưng với sự chỉ đạo, điều hành sát sao, quyết liệt của Ban Lãnh đạo Công ty, Công đoàn đã vận động CBCNVC-LĐ thi đua hoàn thành tốt các chỉ tiêu, đảm bảo tuyệt đối an toàn trong lao động sản xuất, cung cấp điện liên tục, ổn định, tin cậy, đem lại chất lượng điện năng tốt nhất cho sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội của các địa phương trên địa bàn quản lý.
Ở Công ty Lưới điện Cao thế miền Bắc không có sự phân biệt giữa lãnh đạo với công nhân, cấp trên, cấp dưới có sự đồng thuận cao. Vào ngày mồng 10 hàng tháng, Công đoàn thường tổ chức gặp gỡ, giao lưu đối thoại trực tiếp với CBCNV, nhằm phát huy quyền dân chủ của người lao động, qua đó, Lãnh đạo, Công đoàn Công ty nắm bắt được tâm tư nguyện vọng để giải quyết kịp thời các vướng mắc mà người lao động cần giải quyết. Nhờ vậy, tất cả CBCNVC-LĐ luôn cùng nhau nỗ lực hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, chủ động tham gia tốt phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” với mục tiêu “ Năng suất – Chất lượng – Hiệu quả”, nhiều công nhân đã đạt giải cao ở nhiều nhóm nghề và được đặc cách nâng bậc lương trước thời gian. Bên cạnh đó, Công đoàn phối hợp với chuyên môn, tổ chức xét nâng lương, nâng bậc hàng năm cho CBCNVC-LĐ, trong đó, năm 2014, đã tổ chức thi cho 484 công nhân nâng bậc thấp và bậc cao.
Ngành Điện là một trong số những ngành tiềm ẩn nhiều nguy hiểm và độc hại, vì vậy việc xây dựng môi trường làm việc thân thiện, đảm bảo sức khỏe cho người lao động là yếu tố mà Công ty luôn đặt lên hàng đầu. Công đoàn Công ty đề nghị công đoàn chi nhánh các tỉnh liên hệ với các cơ sở khám chữa bệnh có uy tín tại địa phương, tổ chức khám sức khỏe định kỳ 2 lần/năm cho CBCNVC-LĐ như: Đo điện tim, siêu âm tổng quát, chụp X quang, tim phổi…. với tỷ lệ khám sức khỏe hàng năm đạt 100%. Nhờ sự quan tâm sát sao của Công đoàn Công ty mà công nhân lao động yên tâm công tác, có đủ sức khỏe để cống hiến hết mình cho công việc, góp phần tăng năng suất lao động.
Bên cạnh đó, Công đoàn Công ty còn làm tốt công tác đền ơn, đáp nghĩa, chăm sóc người có công với cách mạng, tổ chức Hội thảo lịch sử Nhà máy điện Việt Trì, Lễ công nhận di tích Nhà bia tưởng niệm các liệt sỹ, xây Nhà truyền thống… với tổng số tiền hơn 1,1 tỷ đồng. Vào ngày thương binh liệt sĩ hàng năm, Công đoàn Công ty phối hợp với chuyên môn tặng quà cho hàng trăm đối tượng chính sách là CBCNVC-LĐ với số tiền 40 triệu đồng. Đặc biệt, với tấm lòng tương thân, tương ái, giúp đỡ CBCNVC-LĐ có hoàn cảnh khó khăn, Công ty đã trích Quỹ nhân ái 26 triệu đồng để hỗ trợ 3 công nhân, người lao động không may mắc bệnh hiểm nghèo và tai nạn giao thông; hỗ trợ CNVC-LĐ Chi nhánh Lạng Sơn bị thiệt hại sau cơn bão số 2. Năm 2014, hưởng ứng chương trình “Nghĩa tình Hoàng Sa, Trường Sa” do Tổng công ty phát động, toàn thể CNVC-LĐ đã ủng hộ mỗi người một ngày lương với tổng số tiền hơn 152 triệu đồng. Bên cạnh đó, Công ty cũng thường xuyên tham gia các chương trình thiện nguyện, các hoạt động của “Tháng hoạt động vì trẻ em”, “Ngày gia đình Việt Nam”, “Ngày Quốc tế thiếu nhi”… với tổng số tiền cho các hoạt động hơn 193 triệu đồng.
Song hành với đó, Công ty còn có nhiều sáng kiến, đổi mới công tác đào tạo, bồi huấn, tuyên truyền về công tác AT-VSLĐ: Xây dựng video clip chỉ dẫn các biện pháp an toàn trong quản lý, vận hành các TBA, đường dây, tổ chức chương trình gameonline “An toàn là trên hết”, tổ chức sân chơi “ Điện – An toàn và Bạn” trong tất cả các đơn vị với sự tham gia đông đảo của CBCNV và nhân dân địa phương cùng tham gia. Với hình thức sân khấu hóa các chương trình trên đã thực sự là sân chơi bổ ích cho CBCNVC-LĐ sau những ngày làm việc căng thẳng. Nhờ đổi mới công tác tuyên truyền nên hiệu quả mang lại của chương trình là rất lớn, người lao động không bị nhàm chán vì cách làm cũ, các kiến thức an toàn dễ thấm sâu vào người lao động. Để tăng tính hiệu quả, năng suất và chất lượng công việc, ngoài các đợt bồi huấn do Công ty tổ chức, công đoàn các đơn vị cũng phối hợp với chuyên môn thường xuyên bồi huấn, nâng cao kiến thức kỹ thuật an toàn – bảo hộ lao động, kiến thức quy trình vận hành, chuyên môn nghiệp vụ, các quy trình, quy phạm, tiêu chuẩn vận hành mới… Qua đó, nâng cao trình độ tay nghề cho CBCNV, đặc biệt đối với người lao động thường xuyên tiếp xúc với thiết bị điện. Do đó, Công ty đang sở hữu một lực lượng lao động hùng hậu, có tay nghề cao đáp ứng yêu cầu sản xuất trong thời kỳ mới, góp phần giúp Công ty hoàn thành suất sắc các chỉ tiêu hàng năm mà Tổng công ty giao.
Bên cạnh đó, phong trào thi đua yêu nước được Công ty xác định là nhiệm vụ đặc biệt quan trọng, gắn liền với kết quả đầu tư xây dựng, phát triển, quản lý vận hành lưới điện, nên thời gian qua, Công ty cũng đã phát động nhiều phong trào thi đua như: “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, “Trạm vận hành kiểu mẫu”, “Đường dây kiểu mẫu”, “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”, “ Hội thi thợ giỏi ”… đã thật sự đi sâu vào tiềm thức của mỗi CBCNV - NLĐ. Các phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao ngày càng sôi nổi nhiều cuộc thi như: “Nét đẹp người thợ điện Việt Nam”, “Giao dịch viên giỏi ”, Hội thi An toàn vệ sinh viên giỏi, hội thao, hội diễn... đã thu hút đông đảo CNVC-LĐ tham gia và mang lại hiệu quả không chỉ là chiều rộng mà còn cả về chiều sâu.
Năm 2015 diễn ra nhiều sự kiện quan trọng, chào mừng Đại hội thi đua yêu nước toàn quốc lần thứ IX; Đại hội Đảng các cấp, tiến tới Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII; chào mừng kỷ niệm 10 năm ngày thành lập Công ty Lưới điện Cao thế miền Bắc (25/10/2005- 25/10/2015) đã được các đơn vị trong toàn Công ty hưởng ứng với khí thế, quyết tâm cao nhằm hoàn thành nhiệm vụ năm 2015. Qua các phong trào thi đua, nhiều tập thể và cá nhân đạt được nhiều thành tích xuất sắc được biểu dương, khen thưởng kịp thời...
Chặng đường phía trước còn rất nhiều khó khăn, thách thức, nhưng Công đoàn Công ty Lưới Điện Cao thế miền Bắc luôn xác định rõ nhiệm vụ của mình, cố gắng duy trì và phát triển, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, xứng đáng là điểm tựa vững chắc cho CBCNVC-LĐ yên tâm làm việc, gắn bó, đoàn kết trong “Ngôi nhà chung” của mình, góp phần xây dựng Công ty ngày càng phát triển bền vững.
Liên Liên
